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水投集团公司第三届“人才双选会”公告
2024-06-26 19:30
为进一步激发集团公司内部活力，盘活人力资源，加强各子公司与专业人才之间交流，经集团党委研究，决定举办第三届“人才双选会”。现将有关事项公告如下：
一、“人才双选会”原则
按照德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向水投集团内部实行用人单位与专业人才间双向选择。
二、时间及地点
时间：2024年7月4日下午14:30-17：00
地点：水投大厦四楼1号会议室
三、岗位及资格条件
石家庄水务投资集团有限责任公司面向集团内部提供工程类、财务类、管理类等专业，监理工程师、工程造价员、消防设施操作等职业资格33个岗位75人。具体岗位、招聘人数、资格条件如下：
四、基本条件
（一）水投集团正式员工；
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
（三）自觉维护水投集团核心利益，具有较强的组织纪律性和保密观念；
（四）具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业和技能等条件；
（五）具有经教育部认证的国内外院校学历；
（六）符合岗位所要求的身体条件和心理素质，身体健康。
五、不得报考情形
（一）见习期未满的；
（二）新录（聘）用人员约定的服务期未满的；
（三）正在接受有关部门审查处理的；
（四）列入失信被执行人名单的；
（五）其他法律法规规定不适宜交流或调配的。
六、回避制度
参加“人才双选会”人员不得违反国有企业有关回避的规定。
七、双选会程序
（一）现场报名及资格审核
“人才双选会”采用现场报名及资格审核方式。报名者需携带简历及相关资格证件原件复印件。
（二）面试或职业能力考核
1.面试或职业能力考核时间、地点以各子公司通知为准。
2.面试或职业能力考核内容
面试或职业能力考核成绩满分为100分。
面试重点测试考生的专业素质、专业知识水平、工作能力以及语言表达、综合分析和应变等方面的能力。职业能力考核内容为岗位必需的实际操作流程及技能。
（三）考察及廉洁自律审核
面试或职业能力考核结束后，由用人单位核实和了解拟交流人员基本信息、廉洁自律等情况。
（四）公示
对拟交流人员进行公示，公示期为5个工作日。公示地址：石家庄水务投资集团有限责任公司官网（https://sjzswtz.com）及公众号。
（五）本次“人才双选会”采用试用期制
公示未发现影响交流问题的，办理借调手续，试用期六个月，期间按照原岗位薪酬标准执行。试用期结束后，由用人单位出具试用期表现意见，试用期合格的，依规办理调动手续；不合格的，返回原工作单位。
八、注意事项
（一）本次“人才双选会”实行严格的自律机制，报名者须确保本人提供信息的真实性。凡弄虚作假者，一经发现，立即取消资格。已经交流的，返回原岗位工作，并予以纪律处分。问题严重的，报有关部门追究责任。
（二）参加“人才双选会”人员务必时刻关注水投集团官网及公众号信息、个人邮箱、手机短信等通知，凡在规定时间内未能完成相关操作或未能参加程序的，视为自动放弃。报名时，务必填写本人常用的联系方式，并保持手机等通讯设备畅通，因通信不畅错过面试或职业能力考核等环节的，自行承担责任。
（三）本次“人才双选会”工作实行全过程监督。如有发生任何违规违纪行为，一经发现，严肃查处。
（四）本次“人才双选会”工作由集团党群工作部统一组织实施。